時間:2021-11-15 09:35
來源:綠谷工作室
作者:綠茵陳
2017年東江環保的新春晚會上,張維仰做了一個不到五分鐘的簡短發言。他說:東江環保作為民營企業發展的十幾年,只是為環保事業打好了一個基礎,環保事業的發展,還有很長的路。廣晟的加入能帶領東江駛入快速發展的軌道。并請全體員工支持新的領導班子。
關于東江環保引入國企有各種說法,但說到底,手足并用攀爬山峰的是企業家,掌心磨出血來的是企業家,觀察家和評論家手上沒血,只是站在一邊看而已。真正作戰的人,對于如何打,能打多久,有最直接的反應。也許是桑德出售給啟迪啟發了他,也許只是一個創業者的直覺,讓他交出了企業的控制權。
但在事后看,跟他同時代、不同領域的環保企業家們,那一個個洶涌而出的人物,終究也在黯然退場,所以,自2015年10月以及以后發生的事情,于他、于東江環保,竟也似塞翁失馬。
2017年3月30日,時任廣晟公司董事長許光(右一)到東江環保下坪項目部調研,張維仰(左一)陪同
“黃埔軍校”
環境產業里,大公司、年頭長的公司,被稱作“黃埔軍校”的,頗有幾個【相關鏈接:風流云散青山在——細數環境產業的黃埔軍校們】。在南方,東江環保算一個。作為一個較早上市的環保公司,東江環保的確培養了大批人才。即便張維仰在股權激勵方面持開放心態,比如在A股IPO前推出類似互聯網公司的全員持股計劃,人才流失也總是難免的,尤其是在一個發展還算迅速的行業。
有的事情,也許是外人看不清楚的,比如東江環保員工持股這件事曾受非議。2008年金融危機中深圳高新投欲拋售所持1539.16萬股,為避免股價劇烈波動,由張維仰妻子周文英女士創建的文英貿易以4.61港元/股的價格接盤,而文英貿易在此交易中是作為東江環保100名內部員工的持股平臺來操作的。
員工持股的款項來自未發的員工獎金,不足之數由張維仰掏錢補齊,而且在2009年東江環保股價幾近腰斬之時,張維仰自掏腰包承擔持股員工的損失。這些做法一方面盡顯張維仰“大哥風范”,一方面卻被媒體質疑員工持股也許并非自愿。
拋開這些是是非非,懂得與他人分享,公平分配利益,做人誠懇的企業家,確實會產生很強的凝聚力。最神奇的是那些離開東江環保的人還以“東江人”自居,對張維仰和東江環保依然有很深的感情。一個二十年前就已離開東江環保的人,提到張維仰,評價他是“出色的企業家”,還認為他“可惜發展太快,被人眼紅”。
這些人甚至注冊了一個公眾號“東江環境”,“東江環境公眾號是東江環保二十年,培養的數以千計東江工程師,展示個人才華,展示公司發展的平臺。”里面的內容包括現在東江環保取得的成績,離開的人取得的成績,東江環保內部活動,以及各種私人性質的交流活動。
“東江人,星河人,海文人,中機人,瀚藍人,臻鼎人,新財富人,雅居樂人,TCL人……都是朝氣蓬勃,腳踏實地的東江人。”乍一看這句話,摸不著頭腦,這么多公司的人,怎么就成了東江人?原來是說這些公司都有東江環保出來的人,這些人和現在還在東江環保的人一樣,都是“東江人”。
這個公眾號的運營者來自盛源環境,這家公司由東江環保原研發中心主任創立,里面提到的臻鼎、星河,指的是臻鼎環境、星河環境。臻鼎環境由原東江環保副總裁周耀明投資控股,星河環境由原東江環保總裁陳曙生創立。
2001年,東江環保引入江西省稀土研究所的高級工程師陳曙生——陳曾長期從事稀土濕法冶金工藝研究,在陳曙生看來,環保是個綜合學科,每一單元可能都是傳統工藝中并不復雜的應用。他后來成為張維仰創業路上的親密伙伴,擔任總裁職務,一度被稱為東江環保聯合創始人。在張維仰失聯的半年,他曾代行董事長職責。
2017年,東江環保公告,陳曙生的總裁職務任期已屆滿,其將不在公司擔任總裁及其他高管職務。他隨后創立了星河環境,股東還包括曾任東江環保財務總監和副總裁的曹庭武。星河環境現在已走在IPO的路上。
高管合影
2017年6月24日,在E20環境平臺、廣晟公司主辦,東江環保協辦的危廢論壇上,時任東江環保股份有限公司副董事長、副總裁李永鵬(右三)與專家和企業屆人士共同商討危廢處理領域的挑戰與機遇。
尾聲
根據《中華人民共和國刑事訴訟法》的規定,取保候審的最長期限是一年。取保候審之后會不會走到審判程序,這要看公安機關立案偵查以后,以及對犯罪嫌疑人進行取保候審以后,有沒有移送檢察機關進行審查起訴。
如果取保候審以后,認為證據不足,沒有移送檢察機關審查起訴的話,那案子就永遠也到不了審判階段。如果移送檢察機關審查起訴的話,檢察機關在審查起訴過程中一般情況有一個月的辦案期限,特殊情況可以“兩退三延”,也有時間限制。
以行賄立案,如果證據不足,或者是沒有請托事項的話,一般行賄罪就不成立,嫌疑人就變成證人。
編輯:李丹
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